50 horas
GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS (ADGD129PO)
Puntos fuertes
¡¡¡¡¡GRUPOS SUBVENCIONADOS en 2023 PARA TRABAJADORES/AS OCUPADOS/AS!!!!!
Objetivos
Obtener una visión global de la organización empresarial desde el área de los recursos humanos analizando el diseño de puestos y la gestión por competencias.
Dirigido a
Trabajadores/as copuados/as en la Comunidad de Madrid.
Contenidos
1. LOS RECURSOS HUMANOS EN LA ORGANIZACIÓN
1.1 El entorno empresarial.
1.2 Las funciones del departamento de recursos humanos.
1.3 Cultura de organización
2. PLANIFICACIÓN Y GESTIÓN DE RR.HH
2.1 La investigación sociolaboral.
2.2 Diseño de puestos.
2.3 Manual de descripción de puestos de trabajo.
2.5 Sistemas de remuneración.
2.2 Reclutamiento y selección de personal.
2.3 Incorporación y acogida.
3. DESARROLLO DE LAS PERSONAS.
3.1 Gestión por competencias.
3.2 La evaluación del desempeño.
3.3 El plan de formación.
4. LA MOTIVACIÓN Y EL CLIMA LABORAL.
4.1 Teorías sobre la motivación.
4.2 Motivación, retribución y salario emocional.
4.3 El clima laboral.
Del 7 de septiembre
al 25 de octubre
Formación 100 % subvencionada
Solicita información
Lugar de impartición
Horario de Lunes-miércoles y jueves de 19:00-21:30
Modalidad semipresencial (60% sesiones presenciales + 40% sesiones en aula virtual).
CRITERIA C/ RONDA DE PONIENTE, 12, BAJO - IZD. (CENTRO EMPRESARIAL EURONOVA). TRES CANTOS (MADRID)
Duración: 50 horas
¡Inscríbete aquí!
También puedes enviarnos la información a formacion@cesi-iberia.com.
"*" señala los campos obligatorios
¡Inscríbete aquí!
También puedes enviarnos la información a formacion@cesi-iberia.com.
"*" señala los campos obligatorios